Befähigung zur universellen Transformation
Mit einer Mischung aus Coaching, Sparring, Mentoring, Workshop-Moderation, Beratung und empathischer Begleitung verbinden wir strukturierte und erprobte Methoden zur Strategie-Kaskadierung und Kultur-Expansion mit einer passgenauen Leadership-Entwicklung. Durch die richtige Kombination dieser Komponenten befähigen wir Sie dazu, für die erfolgreiche und nachhaltige Umsetzung einer Transformationsinitiative zu sorgen. Wir stehen Ihnen dabei als „Guides“ zur Verfügung – die Veränderung bringen Sie.
Bereichsübergreifender Mindset Change
Transformation beginnt nicht bei Investitionen, Strukturen und Prozessen, sondern damit, dass die beteiligten Menschen ihr Denken und dadurch ihr Handeln ändern. Wir begleiten Sie dabei durch alle Entwicklungsphasen hindurch, bis alle Führungskräfte den Rahmen schaffen können, dass alle Mitarbeitenden aktiv eingebunden sind, sich engagieren und Ihren Erfolgsbeitrag leisten.
Nachhaltiges Change Management dank Co-Creation-Ansatz
Wir evaluieren, was Sie bereits haben, und entwickeln in einem Co-Creation-Ansatz gemeinsam einen Plan, damit nicht einfach wieder die nächste „Sau durchs Dorf getrieben wird“. Wir prüfen, ob Ihre bestehenden Systeme und Prozesse das unterstützen, was Sie mit der Transformation erreichen wollen. Falls nicht, nutzen wir unsere betriebliche Erfahrung und unser Fachwissen, um mit Ihnen offene Lücken zu ermitteln und zu schließen. Wir geben Ihnen praktische Werkzeuge an die Hand, mit denen Sie im Alltag die Umsetzung gewährleisten.
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