Andreas Geh

Andreas Geh ist Executive Coach, Strategieberater und Mitgründer der Berliner Beratungsfirma 2Leadership GmbH. Mit über 20 Jahren Führungserfahrung in der internationalen Technologiebranche (u.a. als CTO, CSO und CMO) begleitet er heute Inhaber und Führungskräfte mittelständischer und großer Familien-Unternehmen durch komplexe Transformationsprozesse – strukturiert, strategisch und kulturell.

Geh denkt Veränderung ganzheitlich: Er kombiniert unternehmerische Klarheit mit einem tiefen Verständnis für menschliche Dynamiken. Als Entwickler des Modells der „Systemischen Falle“ zeigt er, warum Change-Initiativen häufig scheitern – und wie sie gelingen, wenn Führung nicht nur Strukturen, sondern auch Denkmuster und Kulturverändert. Seine Modelle sind praxiserprobt, bodenständig und inspirierend – ausgerichtet auf wirksame Führung, nachhaltige Umsetzung und echte kulturelle Verankerung.

Was ihn besonders macht: Geh bringt Tiefe und Weitblick in die Beratung. Als mehrfach ausgezeichneter Naturfotograf (u.a. GDT Naturfotograf des Jahres, OM SYSTEM Ambassador) versteht er es, neue Perspektiven zu eröffnen – eine Fähigkeit, die er auf die Welt der Wirtschaft überträgt. Seine Coachings sind fokussiert, wertbasiert und wirken oft weit über das Projekt hinaus.

Als werteorientierter Christ engagiert sich Geh in seiner Heimatgemeinde in Berlin und steht für eine integer gelebte Führung, die wirtschaftlichen Erfolg und gesellschaftliche Verantwortung vereint. Unternehmer, die nach Echtheit, Klarheit und Wirksamkeit in ihrem Führungshandeln suchen, finden in Andreas Geh einen außergewöhnlichen Sparringspartner auf Augenhöhe.

Ich kann meinen größten Beitrag leisten, wenn:   

• Sie in Ihrer Unternehmens-Strategie feststecken. 
• Sie Ihre Leadership-Fähigkeiten wirkungsvoller machen wollen. 
• Sie eine Ermutigung oder einen starken Motivator brauchen. 
• Sie einen Boost für Ihre Transformation brauchen. 

Andreas Geh
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